历年真题库:2017年4月自考03006护理管理学试卷及答案

2017年4月高等教育自学考试全国统一命题考试

护理管理学试卷

(课程代码03006)

本试卷分为两部分,满分100分,考试时间150分钟。

第一部分为选择题,1页至3页,共3页。应考者必须按试题顺序在“答题卡”上按要求填涂,答在试卷上无效。

第二部分为非选择题,4页至4页,共1页。应考者必须按试题顺序在“答题卡“上作答,等在试卷上无效。

第一部分选择题(共 30分)

一、单項选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题卡“的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。

1.行政组织理论的创始人是

A.法约尔

C.麦格雷戈

D.韦伯

2.护理管理者对护理工作效果和效率承担责任.所扮演的角色是

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.监督角色

3.护理管理中的“按职上岗”体现了现代管理的

A.动力原则

B.整分合原则

C.能级原则

D.弹性原则

4.非正式组织的特点是

A.领导者具有新角色

B.社会距离感消失

C.高协作成本

D.组织成员职务稳定

5.依据时间“四象限”法进行分类,护理人员培训属于

A.紧急且重要的事务

B.紧急但不重要的事务

C.重要但不紧急的事务

D.既不紧急也不重要的事务

6.属于组织文化精神层的是

A.组织的价值标准

B.组织的行为准则

C.组织的风俗习惯

D.组织的1.M环境

7.下列关于计划的描述.正确的是

A.是一群人为达到共同的目的。通过权责分配和定的层次结构质构成的人都集合体

B.通过组织设计.资源配置为决策和计划的有效实施创造条件

C.是指为实现组织目标面对未来的行动做出的具体安排

D.是通过监督和纠偏来实现的

8.官僚制组织的特点是

A.权力分层.职务分等

B.较强的内生凝聚力

C.善于不断学习

D.高度的流动性和灵活性

9.权变领导理论认为。适宜采取授权式领导方式的员工类型是

A.成熟度低

B.较为不成熟

C.比较成熟

D.高度成熟

10.下列属于护理人员培训准备阶段的内容是

A.确立培调目标

B.选择培训教师.

C.选择培训方式

D.确定评价标准