工作好几年了， 还有必要自考提升学历吗？

有些人工作好几年了， 还有必要自考提升学历吗？其实以本人个人经验来说，自毕业以来，一直在一家学历提升的公司上班， 针对于学历提升的事小编想说一下自己的几点感受：提升学历是因为学历影响了人在工作中的位置、待遇以及未来机会的多少。

工作好几年了， 还有必要自考提升学历吗？

关于这个问题，小编觉得这是个仁者见仁智者见智的问题 ，小编在学历提升公司上班多年，见过很多很多的学生来问小编怎么样提升学历， 到后来解释清楚，最后跟小编说:"老师，我都工作好几年了。 我觉得我的人生就这样了， 提升学历没有必要了。 ”

这是目前绝大多数人的想法，但就小编从业多年的感受上来说，提升学历， 是很有必要的， 甚至我认为， 学历在现在这个社会， 属于是刚需。下面小编说几点自考提升学历的必要性吧：

1、是职称考证的必要条件。

我们查阅现在很多资格证书上的报名条件可以发现，目前可以说90%以上的证书， 是需要大专学历为支撑的， 我们的二级建造师，起步要求是工程类专业中专学历， 到了一建， 要求支撑的学历就是大专了。

相同情况的还有我们的会计师，初级高中，中级大专....类似等等等等的证书，都是需要有学历为支撑的。

2、是求职升职的基本保障。

很多人看到我说求职升职，会跟我说，"老师。继续教育的学历跟统招没法比的 ，很多公司都不承认这个学历的。”

是的， 首先我不反驳这些学员的观点， 确实在我们求职的过程中，我们会发现很多公司都是不承认继续教育的学历的 ，但同样的， 还有很多的情况是，我们有公司认可的工作能力，但是我没有进入这家公司的入场券， 因为， 我缺少一个大专或本科学历。

工作多年，小编接触过很多很多的群体， 其中不乏一些类似于阿里、网易这样的大公司 ， 他们对于老一批员工学历层次是高中等群体的处理意见是：继续教育， 满足公司需要的学历层次即可。换个角度想想，我们是不是也会面临这样的情况呢？

上面是我说的关于求职方面的， 关于升职方面的， 其实更好理解， 很多公司为了上市或一些公司学历结构优化， 在一线员工的时候， 公司可能会不要求你的学历 。

但当你工作了一定年限， 涉及上升到管理岗的时候， 很多公司都会对你的学历有要求 。ABC三人同样是主管候选人， 工作能力、忠诚度方面都得到上层的认可 。其中A是本科学历，B是大专，C是该高中。 假设该公司主管晋升要求学历为本科及以上，那么很显然 ，只有A能得到晋升。

3、是继续深造的必要条件。

如果你认为成人大专、本科学历的含金量低 ，那么你可以选择继续深造，就现在目前的社会行情来看，研究生学历应该是不算低了吧。专科毕业两年可以以同等学力申硕，缺点是只有毕业证。而专升本后获得学位证再去考研， 毕业后即有毕业证 学位证。

以上是我这几年来最深刻的关于提升学历必要性的感受了。其实学历提升在我看来。 就是花少量的时间精力和金钱，换来以后人生有更多的选择的余地，你觉得呢？